央企红利上缴比例有望调整：5%至30%不等？
近日，一则引人注目的消息传遍四方。关于修订国有资本经营预算试行办法的相关意见（以下简称《意见》）有望得到国务院的批准，并计划在明年正式实施。据知情人士透露，此次改革的主要内容涵盖了扩大国有资本收益上缴的范围至部分中央部委下属的国有企业，并适度提高央企上缴红利的比例。
据了解，这一《意见》的制定工作正在财政部门的主导下有序进行，并已与多个部委进行广泛协商。目前，该方案尚需提交国务院会议进行最后审批。一旦通过，将标志着“十二五”规划建议中提出的“健全国有资本经营预算和收益分享制度”迈出实质性的一步。
提高央企上缴红利的比例一直是财政部积极推动的重要举措。长期以来，央企上缴红利比例过低的问题一直备受外界批评。自2007年开始，央企试点向财政上缴国有资本收益。根据当时的规定，资源型企业如石油石化、电力、电信、煤炭等需按净利润的10%上缴；而一般竞争类企业如钢铁、运输、电子、贸易、施工等则按净利润的5%上缴。军工企业和转制科研院所则暂缓三年上缴。
数据显示，2009年，仅国务院国资委所监管的中央企业的营业收入就达到惊人的126271.6亿元，利润总额更是高达8151.2亿元。归属母公司的净利润达到3989.6亿元。相比之下，央企上缴的国有资本经营收益显得相对较低。这一现状显然无法满足社会各方面对国有资本收益合理分享的要求。
此次《意见》提出适度提高央企上缴红利的比例，引发了广泛关注。据悉，新的比例有三个方案待国务院确定，范围在5%到30%不等。这一调整将有助于实现国有资本的公平、合理分享，更好地发挥央企的社会责任。
随着改革的推进，人们期待着这一政策能够真正落地生根，为建立更加完善的市场经济体系注入新的活力。无疑，提高央企上缴红利比例是推进国有资本经营预算和收益分享制度的重要举措。在社会的共同期待下，这一改革有望为央企的发展注入新的动力，同时也为国家的长期发展奠定坚实的基础。
