一、独立运营实体声明
暴风集团和暴风TV（暴风智能）是两个独立运营的法律实体。尽管暴风集团是暴风TV的股东，但其在业务运营上保持独立。暴风集团始终强调，其并不参与暴风TV的日常运营，两者拥有不同的法人代表、业务和法律主体身份。
二、处理讨薪事件的动态
面对员工讨薪的呼声，暴风集团表示已采取积极措施，与员工代表进行协商并声称事件已得到妥善处理。众多员工对此表示质疑，称并未收到任何明确的解决方案或对接人的信息。员工还指出，公司内部会议上承诺的融资进展并未如期实现。
三、股权架构与实际控制关系介绍
暴风集团通过直接持股（占股22.6%）和通过关联公司暴风控股（占股10.88%）的方式，合计持有暴风TV 33.48%的股权。冯鑫作为暴风TV的实际控制人，持有15.9%的股权，并担任董事长一职。
四、争议焦点与员工诉求概述
1. 薪资拖欠与办公地址变更问题
员工反映，他们已被拖欠半年工资，且暴风TV的办公地址搬迁后，新的地址并未公布，这使得他们维权困难。
2. 集团声明的矛盾性
部分员工指出，集团在讨薪现场的一些表态与公开声明存在矛盾。例如，有员工提到集团曾承认“5月23日的公告是为了安抚股东”，这与集团对外公开的积极处理讨薪事件的声明存在出入。
暴风集团在试图通过强调法律主体的独立性来规避责任，但员工对其回应并不满意，认为缺乏实质性的解决方案。目前，双方之间的矛盾仍未完全化解，局势仍显紧张。这场纠纷也引发了公众对于企业内部治理和员工福利保障的关注与讨论。
