迪士尼公司近期裁员3万多人，这一决策背后的主要动因是新冠疫情的猛烈冲击。由于主题公园、度假村等线下业务的长期停摆，该公司的财务状况一度严重亏损。早在2020年11月，迪士尼便已经公布了裁员计划。
让我们关注裁员的具体规模和时间线。迪士尼计划裁员的人数达到了惊人的三万两千人左右，主要涉及主题公园、酒店及邮轮业务的员工。这次裁员人数相较于他们在去年九月公布的数字有所增加。这些裁员措施主要是在2021年3月底之前逐步实施的^[2][3][5]^。
那么，为何会有如此大规模的裁员呢？原因无疑指向了疫情。疫情在全球范围内导致迪士尼乐园多次关闭，邮轮停航，电影发行也被迫推迟，比如备受期待的《黑寡妇》^[2][5][6]^。由于疫情的冲击，迪士尼在2020财年的净损失达到了惊人的28亿美元，这与前一年的104亿美元利润形成了鲜明的对比^[2][3][4]^。仅第三季度，营业收入就损失了高达35亿美元^[5]^。
除了裁员以外，迪士尼还采取了哪些措施来应对财务压力呢？一方面，公司取消了股息发放，减少了养老金和医疗福利支出；另一方面，电视、电影制作投资被削减，这可能进一步导致项目被暂停或缩减^[4][8]^。甚至对大约十二万名员工实施了“无薪假”的政策^[8]^。这些措施都显示了公司面临的巨大压力以及应对危机的决心。
这场大规模裁员带来的影响深远。标准普尔公司因此下调了迪士尼的信用评级^[3]^。尽管上海和香港的迪士尼在恢复运营后实现了盈利，但全球整体业务的复苏仍然缓慢^[3][8]^。值得注意的是，在2025年4月，有报道再次提及迪士尼计划裁员3万多人，但尚不清楚这是新一轮的裁员还是对历史裁员事件的提及^[1]^。面对未来，迪士尼的处境依然充满挑战和不确定性。尽管如此，该公司仍需努力寻求新的生存和增长策略，以应对日益复杂的市场环境。
